ХБК МИССИЯСЫ

Білім, ғылым және өндірісті интеграциялау негізінде ұлттық білім беру жүйесіне үздік әлемдік білім беру стандарттары мен технологияларын жасау және енгізу. Көшбасшылыққа бағдарланған және Қазақстан Республикасының индустриялық-инновациялық дамуына бағытталған кәсіпқойларды даярлау.

ХБК туралы

ХБК қысқша тарихы
Қазақ бас сәулет-құрылыс академиясы (ҚазБСҚА, құрылған жылы - 1980 ж.) және Қазақ-Америка университеті (ҚАУ, құрылған жылы - 1997 ж.) 2007 жылы заңды тұлға мәртебесі бар оқу, ғылыми, өндірістік және басқа да бөлімшелерді біріктіретін бірыңғай оқу-ғылыми-өндірістік кешен ретінде университет нысанындағы Халықаралық білім беру корпорациясын құрды (Жарғы ХБК құрылтайшыларының жалпы жиналысының 07.12.2006 жылғы № 1 хаттамасымен бекітілген).
Полная история МОК
Казахская головная архитектурно-строительная академия (КазГАСА, год создания - 1980 г.) и Казахско-Американский университет (КАУ, год создания - 1997 г.) в 2007 г. учредили Международную образовательную корпорацию в форме университета как единый учебно-научно-производственный комплекс, объединяющий учебные, научные, производственные и другие подразделения, имеющие статус юридического лица (Устав утвержден решением общего собрания учредителей МОК протоколом № 1 от 07.12.2006 года).

Вуз ведёт свою предысторию с 1957 года, когда в Казахский политехнический институт была принята первая группа студентов на специальность «Промышленное и гражданское строительство». В 1961 году был осуществлен набор на специальность «Архитектура» и образованы соответствующие факультеты: строительный, архитектурный и санитарно-технический. В 1980 году на базе этих факультетов и Алма-Атинского филиала Всесоюзного заочного инженерно-строительного института был открыт Алма-Атинский архитектурно-строительный институт (ААСИ).

Первым ректором ААСИ был назначен опытный организатор, крупный производственник, строитель, доктор технических наук Серекпек Мукашевич Байболов.

В 1987 году ректором ААСИ становится Павел Александрович Атрушкевич. Под его руководством институт в 1991 году первым среди ВУЗов Казахстана был аттестован и аккредитован. В 1992 году ААСИ был переименован в Казахскую государственную архитектурно-строительную академию (КазГАСА).

В 2000 году ректором назначен Кусаинов Амирлан Айдарбекович, доктор технических наук, Почетный член Национальной Академии наук РК, действительный член Американского общества инженеров и строителей и Международной ассоциации по механике грунтов, оснований и фундаментостроению, академи Академии наук высшей школы РК, академик Международной инженерной академии, иностранный академик Российской академии архитектуры и строительных наук (РААСН) – ученый, педагог, новатор. В 2001 году Казахская государственная архитектурно - строительная академия переименована в Казахскую головную архитектурно - строительную академию (КазГАСА).

КазГАСА ведущий ВУЗ Казахстана, признанный научный и образовательный центр в Центрально-Азиатском регионе, одним из первых прошедший все этапы внедрения кредитной системы обучения. Впервые среди вузов Республики Казахстан созданы: Совет попечителей, Совет заказчиков и экспертные комиссии по специальностям, лаборатория эдукологии, Ассоциация выпускников архитектурно-строительных специальностей (АВАСС) и т.д.
ААСИ-КазГАСА первый в Республике Казахстан специализированный вуз в области архитектуры и строительства и до настоящего времени как базовый методический центр оказывает огромное влияние на развитие образовательных программ в Казахстане.
В 2007 г. пройдена международная аккредитация по специальности «Архитектура» в ЮНЕСКО-МСА (подтверждение в 2011 году). С 2009 под председательством КазГАСА регулярно проходят Международные Фестивали архитектурно-строительных школ Евразии.

Казахско-Американский университет (КАУ) – был создан на основе синтеза программ американских и казахстанских вузов по договорам артикуляции, с целью обучать в бакалавриате на английском языке. Идея принадлежала основателю вуза – Амирлану Айдарбековичу Кусаинову.

12 сентября 1997 года – дата образования университета.
КАУ являлось уникальным учреждением, синтезирующим лучшие традиции советской и американской образовательных систем. С основания КАУ в учебном процессе присутствовали элементы кредитной системы. Опыт Казахско-Американского университета был учтен при составлении Правил кредитной системы обучения, утвержденных приказом Министерства образования и наук РК в 2005 году. КАУ первый вуз, который ввел так называемые «comments» - ежемесячные отчеты преподавателей по успеваемости и поведению студента перед его родителями. Тогда же начали проводить Feedback – опрос студентов о качестве занятий каждого преподавателя.

КАУ активно вводил новые системные, технологические, управленческие и социальные программы. Начиная с 1997 года, университет, одним из первых среди вузов РК, внедрил процесс разделения обучения студентов и контроля (оценки) их знаний; многобалльную буквенную систему уровня подготовки; инновационную систему оплаты труда; Hand-outs (активный раздаточный материал); концепцию трёхъязычия в обучении; универсальные критерии комплексной оценки знания языков; трёхъязычный глоссарий; защиту дипломных проектов (работ) на английском языке.

Казахская головная архитектурно-строительная академия (КазГАСА, год создания - 1980 г.) и Казахско-Американский университет (КАУ, год создания - 1997 г.) в 2007 г. учредили Международную образовательную корпорацию в форме университета как единый учебно-научно-производственный комплекс, объединяющий учебные, научные, производственные и другие подразделения, имеющие статус юридического лица (Устав утвержден решением общего собрания учредителей МОК протоколом № 1 от 07.12.2006 года).

В июле 2009 г. в процессе реорганизации, МОК прошла регистрацию в Департаменте юстиции г. Алматы в качестве Акционерного общества (свидетельство о государственной регистрации 98672-1910-АО от 02 июля 2009 года). В 2014 году МОК успешно прошёл Государственную аттестацию на право ведения образовательной деятельности сроком на 5 лет (приказ МОН РК от 19.12.2014г. №1894) по 16-ти специальностям высшего образования (бакалавриат), 9-ти специальностям магистратуры, 5-ти специальностям докторантуры. В 2015 году институциональную и специализированную аккредитацию в Независимом казахстанском агентстве по обеспечению качества в образовании (НКАОКО).

В 2017 году праздновался 20-летний юбилей со дня открытия КАУ и 25-летие открытия факультета Дизайна. В 2018 году на базе МОК состоялась юбилейное заседание Учебно-методического объединения Республиканского учебно-методического совета Министерства образования и науки РК (УМО РУМС МОН РК) по специальностям архитектурно-строительного и дизайнерского профилей – 30 лет в СССР и 25 лет в Республике Казахстан. В 2019 году по итогам рейтинга образовательных программ вузов НПП РК «Атамекен», МОК занимает лидирующие позиции по 8 образовательным программам.

В августе 2019 г. МОК было преобразовано в Товарищество с ограниченной ответственностью «Международная образовательная корпорация». В настоящее время образовательная деятельность университета осуществляется на основании лицензии № KZ72LAA00017335 от 01.11.2019 г., выданной Комитетом по контролю в сфере образования и науки МОН РК.

Сегодня МОК:
  • многопрофильный вуз, который реализует подготовку кадров по 10 направлениям подготовки бакалавриата (32-м образовательным программам), 4 направлениям подготовки магистратуры (9 образовательным программам) и по 3 направлениям подготовки докторантуры (6 образовательным программам);
  • крупный в Казахстане специализированный вуз в области архитектуры и строительства, возглавляющий на своей базе УМО и координирующий работу факультетов и кафедр в 41 вузах Казахстана;
  • первый в мире вуз, прошедший аккредитацию в комиссии ЮНЕСКО-МСА;
  • первый вуз в Казахстане внедривший кредитную систему обучения;
  • имеет высококвалифицированный преподавательский корпус, большинство из которых являются профессорами, признанными исследователями и специалистами, основателями исследовательских школ и авторами многих публикаций и монографий;
  • имеет Диссертационный совет по защите диссертаций PhD.
В 2020 году юбилей со дня открытия ААСИ-КазГАСА – 40 лет.

В состав университета входят 8 фaкультетов, на которых работают преподаватели, имеющие ученые степени доктора наук, кандидатов наук, докторов PhD и практический опыт работы и соответствующие квалификационным требованиям. Существует система резервов по замещению вакантных должностей, имеющая высокие требования к претендентам.
Основным направлением научно-исследовательской деятельности является участие в решении основных проблем фундаментальной науки, а также приоритетных направлений индустриально-инновационной политики Республики Казахстан. Исследования соответствуют рекомендациям МОН РК и ориентированы на развитие и создание потенциально конкурентоспособных, в том числе экспортоориентированных производств, работающих в отраслях экономики несырьевой направленности.

В университете ведется непрерывная работа по расширению международных связей, заключены договора о сотрудничестве в области образования и науки с зарубежными вузами из Италии, Великобритании, Германии, Бельгии, Израиля, Японии, США, Королевство Нидерландов, ОАЭ, Южной Кореи, Китая, Венгрии, Чехии, Румынии, Польши, Болгарии, Турции и стран СНГ.
МОК имеет соглашения о сотрудничестве со 100 ведущими зарубежными вузами.
В МОК введены штатные единицы для лидеров студенческой молодежи – сотрудников Комитета студенческой молодежи и Службы адаптации студентов. Ежегодно из собственных средств присуждаются на конкурсной основе внутренние стипендий «Scholarships» для одаренных студентов из малообеспеченных семей. Работает институт эдвайзеров.

Проживание в Доме студентов бесплатное. Работают клубы по интересам и спортивные секции.

Университет имеет в наличии современную материально-техническую базу, соответствующую требованиям санитарных норм и требованиям государственных общеобразовательных стандартов реализуемых специальностей, которая включает в себя: главный учебный корпус (ГУК); административно-учебный корпус (АУК), главный административный корпус (ГАК); 2 спортивных зала общей площадью; многофункциональную спортивную площадку, теннисный корт общей площадью; общежитие - Дом студентов (ДС).
Лицензия МОК

Басшылық

Имандосова Маргарита Булатовна
Ректор
Қабылдау бөлмесі
Тел./факс: +7 (727) 220-80-64 ішкі: 1009
Мендигалиев Каиржан Ермекович
Бірінші проректор
Қабылдау бөлмесі
Тел./факс: +7 (727)220-80-83 ішкі: 1013
Ким Раушан Джумахметовна
Қаржы және әкімшілік мәселелер жөніндегі проректор
Қабылдау бөлмесі
Тел./факс: +7 (727) 220-81-02 ішкі: 1014
Койшанбаев Нурлан Муратович
Даму жөніндегі проректор
Қабылдау бөлмесі
Тел./факс: +7 (727) 220-80-48 ішкі: 1009
Такенова Жанар Сарсенбаевна
Тіркеуші
Қабылдау бөлмесі
Тел./факс: +7 (727) 220-80-63 ішкі: 1003
Мухитдинова Тансулу Мирасбековна
Академиялық сұрақтар жөніндегі проректор
Тел./факс: +7 (727) 220-80-76 ішкі: 1016

Деканаттар

Глаудинова Михрибану Бекримжановна
Сәулет факультетінің деканы, сәулет докторы, қауымдастырылған профессор
Қабылдау бөлмесі
Тел./факс: +7 (727) 220-80-73 (ішкі: 1048), architecture@kazgasa.kz
Амандыкова Дина Абильмажиновна
Дизайн факультетінің деканы, архитектура кандидаты, қауымдастырылған профессор
Қабылдау бөлмесі
Тел./факс: +7 (727) 220-80-73 (ішкі: 1062), abilmazhin.dina@mail.ru
Имамбаева Райхан Сальтайевна
Жалпы құрылыс факультетінің деканы техника ғылымдарының кандидаты академиялық профессор
Қабылдау бөлмесі
Тел./факс: +7 (727) 220-80-74 (ішкі: 1085) rimambayeva@mail.ru
Естемесова Аксая Сансызбаевна
Құрылыс технологиялары, инфрақұрылым және менеджмент факультетінің деканы техника ғылымдарының кандидаты, қауымдастырылған профессор
Қабылдау бөлмесі
Тел./факс: +7 (727) 220-80-73 (ішкі: 1076) axaya73@mail.гu
Телеуев Галым Байгазыевич
ҚАУ жанындағы факультет деканы, PHD доктор, қауымдастырылған профессор
Қабылдау бөлмесі
Тел./факс: +7 (727) 220-81-13 (ішкі: 2005) dekanat.kau@mail.ru
Академиялық саясат
ХБК кредиттік оқыту технологиясы бойынша жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру бағдарламалары (бакалавриат, магистратура, докторантура) бойынша мамандар даярлауды жүзеге асырады. Білім алушылардың оқу пәндері мен білім беру траекторияларын еркін таңдау арқылы өз ойын білдіру және өз бетінше білім алу қабілеттерін дамытуға негізделген оқудағы студентке бағдарланған тәсілге көп көңіл бөлінеді, бұл ретте оқу процесін ұйымдастыру жүйесі, алынған білімнің көлемі мен сапасы ескеріледі.

ХБК академиялық саясаты Қазақстан Республикасында білім беруді және ғылымды дамытудың мемлекеттік бағдарламасын іске асыруға бағытталған білім беру қызметін жоспарлау мен басқару және оқу процесін тиімді ұйымдастыру жөніндегі шаралар, қағидалар мен рәсімдер жүйесін айқындайды.

Академиялық саясат білім алушының жеке басын құрметтеу, оқытушы мәртебесі, академиялық еркіндік, толеранттылық, өзара сыйластық, оқу процесі жүйесінің ашықтығы қағидаттары негізінде жасалған.

Академиялық саясатта академиялық адалдық қағидаттары ескеріледі және насихатталады, саясат ЖОО-ның және барлық стейкхолдерлердің жоғары оқу орнының оқу, ғылыми, әдістемелік, практикалық қызметіндегі академиялық адалдық қағидаттарына бейімділігін регламенттейді.

ХБК АКАДЕМИЯЛЫҚ САЯСАТЫ

Әкімшілік блок

ӘЛЕУМЕТТІК ДАМУ ДЕПАРТАМЕНТІ
Әлеуметтік даму департаменті – Халықаралық білім беру корпорациясының құрылымдық бөлімшесі. Әлеуметтік даму департаментінің құрылымына келесі бөлімшелер кіреді:
· Жастар орталығы;
· Тәжірибе және мансап орталығы (жұмысқа орналастыру, түлектермен байланысты қолдау);
· Түлектер қауымдастығы;
· Этика кеңесі.
Әлеуметтік даму департаментінің міндеттері: әлеуметтік даму саласында ХБК сыртқы және ішкі саясатын жүзеге асыру, ХБК бөлімшелері арасында корпоративтік мәдениетті насихаттау, белсенді студенттік өмірді дамыту, ХБК жастарын идеологиялық тәрбиелеу, әлеуметтік қолдау көрсету, студенттік тәжірибені дамыту, түлектерді жұмысқа орналастыру; қоғамдық пікірде ХБК-ның оң имиджін қалыптастыру.

Әлеуметтік даму департаментінің директоры – Малаева Диана Кабдулловна, тел: +7 (727) 220-80-76 (ішкі: 1013).Департамент развития является структурным подразделением Международной образовательной корпорации.
МАРКЕТИНГ ДЕПАРТАМЕНТІ
Маркетинг департаменті (МД) – ХБК-ның барлық білім беру бағдарламаларын насихаттаумен, барлық іс-шараларды жариялаумен, ХБК брендтерін (ҚазБСҚА, ҚАУ) қалыптастырумен және насихаттаумен айналысатын ХБК-ның құрылымдық бөлімшесі.
Бүгінгі таңда ХБК-ның барлық ақпараттық, жарнамалық, мансаптық материалдарын маркетинг департаменті әзірлейді. ХБК қабылдау комиссиясы маркетинг департаментімен бірлесіп, қабылдау комиссиясының жұмысы ұйымдастырады.

Маркетинг департаменті келесі бөлімдерді қамтиды:
· маркетинг бөлімі;
· PR бөлімі.

Маркетинг департаментінің кабинеттері – А12, А16, 112 (ГУК).
Маркетинг департаментінің директоры – Аскар Азамат Аскарұлы
ХАЛЫҚАРАЛЫҚ КЕҢСЕ
Халықаралық қызметтің барлық мәселелерін ХБК Халықаралық кеңсесі реттейді және қамтамасыз етеді.

ХК жұмысының негізгі бағыттары:
· шетелдегі ұқсас оқу орындарымен екі жақты академиялық келісімдер жасасу;
· шетелдік ЖОО-мен студенттер мен ОПҚ-ның академиялық ұтқырлығын ұйымдастыру;
· шетелдік серіктестермен бірлесіп конференциялар мен семинарлар, студенттік жұмыстар көрмелерін және басқа да іс-шаралар ұйымдастыру;
· Еуразияның сәулет-құрылыс және дизайнерлік мектептерінің халықаралық фестивалін ұйымдастыру;
· ХБК бөлімшелерін халықаралық бағдарламалар, конкурстар мен жобалар туралы хабардар ету;
· халықаралық ұйымдармен және қорлармен байланыс орнату;
· шетелдік қонақтардың ХБК-ға сапарларын ұйымдастыру;
· ХБК шетелдік студенттері мен қонақтарына визалық қолдау көрсету.

Халықаралық кеңсе жетекшісі – Жандосова Асель Муликамановна,
email: Inter.dep@kazgasa.kz
ЗАҢ ҚЫЗМЕТІ
Заң қызметінің негізгі мақсаты – ХБК қызметінде заң нормаларының сақталуын қамтамасыз ету.

Басты міндеттері:
· корпорация қызметін ақпараттық-құқықтық жағынан қамтамасыз ету;
· корпорацияның құқықтық мүдделері мен заңды құқықтарын қорғау;
· құқықтық сипаттағы құжаттарды әзірлеу;
· әр түрлі сатыдағы соттарда және басқа да мемлекеттік органдарда корпорацияның мүдделерін білдіру;
· құқықтық қорытындылар дайындау және кеңес беру жұмысы.

Заң қызметі жүктелген міндеттерге сәйкес мынадай негізгі қызметтерді жүзеге асырады:
· корпоративтік жұмыс – басқару органдарын сүйемелдеу (акционерлер/ қатысушылар жиналысы, директорлар кеңесі, атқарушы органдар), заңды тұлғаларды, оқшауланған бөлімшелерді тіркеу/тарату/қайта ұйымдастыру, ЗҚ-да тіркеу іс-әрекеттері;
· акцияларды, үлестес тұлғаларды орналастыру/орналастырмау туралы есептерді, бағалы қағаздарды ұстаушылардың тізімін дайындау және ҚР ҰБ-ға ұсыну;
· корпорацияда дайындалатын және заң департаментіне келісуге ұсынылатын бұйрықтардың, нұсқаулықтардың, ережелердің және басқа да құқықтық сипаттағы актілердің жобаларына құқықтық сараптаманы жүзеге асыру, оларға виза қою, сондай-ақ сол құжаттарды дайындауға қатысу;
· корпорация қызметін реттейтін құқықтық нормалар мен ережелерді дайындау;
· еңбек қатынастары саласында құқықтық бақылауды жүзеге асыру бойынша іс-шаралар өткізу;
· ағымдағы шарттар мен міндеттемелерді әзірлеу, келісу және жасасу жөніндегі іс-шараларды жүзеге асыру;
· корпорацияда құқықтық сипаттағы құжаттарды ресімдеудің жоғары деңгейіне қол жеткізу;
· құрылымдық бөлімшелердің қызметін ақпараттық-анықтамалықпен қамтамасыз ету, оларға құқықтық мәселелер бойынша консультативтік көмек көрсету;
· құқық қорғау органдарымен, мемлекеттік билік және басқару органдарымен, жергілікті өзін-өзі басқару органдарымен қызметті үйлестіру;
· корпорацияның жергілікті нормативтік актілерін есепке алуды және сақтауды қамтамасыз ету және т. б.;
· корпорациядағы құқықтық жұмысқа әдістемелік басшылықты қамтамасыз ету;
· қолданыстағы заңнаманы түсіндіру және оны қолдану тәртібі, шағым беру жұмысында құрылымдық бөлімшелерге құқықтық көмек көрсету, қажетті материалдарды дайындау және сот органдарына беру;
· сотта, экономикалық сотта, сондай-ақ мемлекеттік және қоғамдық ұйымдарда құқықтық мәселелерді қарау кезінде корпорацияның мүдделерін білдіру, сот істерін жүргізуді жүзеге асыру;
· шағымдарды, сот істерін, сондай-ақ білім беру қызметтерін көрсетуге арналған шарттарды, басқа мекемелермен және ұйымдармен бірлескен қызмет туралы шарттарды, шаруашылық шарттарды жасау және орындау тәжірибесін талдау және қорытындылау бойынша жұмыс атқару;
· шарттық тәртіптің сақталуын бақылауды жақсарту бойынша ұсыныстар әзірлеу;
· шарттық, қаржылық және еңбек тәртібін нығайту бойынша іс-шараларды әзірлеуге және жүзеге асыруға қатысу.

Заң қызметінің басшысы
Баймұқашев Ислам Сейфүлмәлікұлы
Тел: 8(727)-220-80-47 (ішкі: 1040)
e-mail: info@mok.kz
 «ҚҰРЫЛЫС ЖӘНЕ СӘУЛЕТ» БАСПАСЫ
«Құрылыс және сәулет» баспасының тарихы ХБК тарихымен тығыз байланысты және 1991 жылдан бастау алады. Осы уақытқа дейін баспа еліміздің көптеген университеттерін кітап, оқу-әдістемелік материалдармен қамтамасыз етіп келеді.
Қазіргі уақытта «Құрылыс және сәулет» баспасы – бұл республикадағы негізгі білім салалары: құрылыс, сәулет және дизайн, инженерлік жүйелер, экология, экономика, жаратылыстану және гуманитарлық циклдар бойынша ғылыми, оқу және әдістемелік әдебиеттер шығаратын ірі жоғары оқу орындарының баспаларының бірі.
Баспа өнімдерінің ассортименті әр түрлі: оқулықтар мен оқу құралдары, монографиялар мен конференция материалдарының жинақтары, биобиблиографиялық көрсеткіштер, нормативтік-реттеуші әдебиеттер, сондай-ақ «ҚазБСҚА хабаршысы», «Transactions of Kazakh-American university» ғылыми журналдары.
Сонымен қатар баспа қазақ, орыс және ағылшын тілдерінде жарнамалық буклеттер шығарады.
«Құрылыс және сәулет» баспасының жұмысы барысында 4 мыңнан астам ғылыми және оқу-әдістемелік әдебиеттер дайындалып, жарыққа шығарылды. Жыл сайын оқу-әдістемелік әдебиеттер саны артып, сапасы жақсаруда.
«Құрылыс және сәулет» баспасы қызметкерлерінің жоғары кәсіби деңгейі және техникалық жабдықталуы қара-ақ бланкілерден бастап түрлі-түсті буклеттерге дейін полиграфиялық өнімнің 40-тан астам түрін дайындауға мүмкіндік береді.

Қызмет көрсету түрлері
·       Дипломдық, бухгалтерлік түптеу (жұмсақ, қатты);
·       Құпия бөлімге арналған бағдарламалық жасақтама журналдары;
·       Карталарды, сызбаларды, схемаларды, А3, А4 форматындағы техникалық құжаттарды түптеу;
·       Кітап және журнал дәптерлерін тігу бойынша қызметтер, альбомдық нұсқалары;
·       А-3 пленкасын ыстық сығымдау;
·       Сандық принтерде басып шығару А5-тен А3-ке дейінгі форматтағы 4+4 түрлі-түсті басып шығару;
·       RISO-да басып шығару;
·       Термотүптеу;
·       Қапсырмаға тігу;
·       А2, А1 форматты плоттерде басып шығару; плакаттар, дипломдық жобалар;
·       Визиткалар, буклеттер, проспектілер, үшбеттіктер, ашық хаттар, дипломдар, грамоталар, сертификаттар, биобиблиографиялық көрсеткіштер дайындау;
·       Ламинаттау;
·       Түпнұсқа-макеттерді монтаждау;
·       Құжаттаманы түптеу;
·       Мәзір қалталарын жасау;
·       Монографиялар, кез келген күрделі естелік кітаптар жасау және әзірлеу;
·       Қатты түптелген есепке алу журналдарды дайындау және әзірлеу;
·       Блоктарды қолмен тігу.

«Құрылыс және сәулет» баспасының маманы
Ибрашева Мирамгуль Айтбаевна
+7 777 2268468
+7 (727) 220-81-04, ішкі:1139

«Құрылыс және сәулет» баспасының редакторы
Есимханова Алтын Елеусизовна
+7 707 882 94 74
+7 (727) 220-81-04, ішкі: 1140
E-mail: kazgasa@mail.ru, info@mok.kz, mira_chelkar@mail.ru.

ҚАУІПСІЗДІК ҚЫЗМЕТІ
Қауіпсіздік қызметі өз қызметін ХБК қызметкерлері мен білім алушыларының объектілерін, мүлкін қорғауды, коммерциялық құпиясын, жеке қауіпсіздігін қорғауды қамтамасыз ету бағытында жүзеге асырады.
Қауіпсіздік қызметі қойылған міндеттерді орындау мақсатында қажет болған жағдайда автокөлікпен, арнайы қауіпсіздік және қорғау құралдарымен қамтамасыз етіледі.

Қызметтің негізгі бағыттары:
ХОК объектілерінің тәулік бойы күзетін жүзеге асырады, ХОК ғимараттары мен аумағындағы қызметкерлер мен студенттердің қауіпсіздігін қамтамасыз етеді.
Құрылымдық бөлімшелердің басшыларымен бірлесіп коммерциялық құпияны құрайтын мәліметтер тізбесін, сондай-ақ ХБК барлық қызметкерлерінің ақпаратты қорғау жүйесін пайдалануын айқындайды.
Барлық тапсырмаларда өткізу режимін ұйымдастырады, күзетілетін объектілердің өртке қарсы қауіпсіздігін бақылайды.
Білім алушылар мен оқытушылардың ішкі тәртібінің сақталуын қадағалайды, сондай-ақ Корпорация аумағындағы барлық тұлғалар тарапынан құқық бұзушылықтардың жолын кеседі.
Күзетілетін объектілерде оларды күзетке тапсыру және күзетті жүзеге асыру үшін ережелер белгілейді.
ХБК құрылымдық бөлімшелерінің лауазымды тұлғаларына және жалға алушыларға қауіпсіздік мәселелеріне қатысты қабылдауға міндетті ұсыныстар береді.
Қауіпсіздік қызметі – ХБК-ның ауысыммен жұмыс істейтін бөлімшелерімен бірыңғай құрылымы.

Әрбір ауысым өзінің қызметтік міндеттерін күзетілетін объектілерге сәйкес орындайды, өзара іс-қимылда және бірін-бірі толықтыра отырып, жеке адамның қауіпсіздігі, материалдық құндылықтардың сақталуы және күзетілетін объектілерде құқық тәртібін қамтамасыз ету жөніндегі шаралардың толық кешенін қамтиды.

Қауіпсіздік қызметінің кадрлық құрамы "ҚР күзет қызметі туралы" Қазақстан Республикасының 19.10.2000 ж. Заңына сәйкес арнайы даярлығы бар, Қарулы Күштер қатарында, Ішкі істер органдарында немесе ҰҚК-де қызмет өткерген 21-ден 45 жасқа дейінгі адамдар қатарынан келісімшарттық негізде қалыптастырылады.


Қауіпсіздік жөніндегі кеңесші

Жантасов Канат Ниятбекович

Тел: +7 (727) 220-81-06, ішкі: 1151

ТІРКЕУШІ КЕҢСЕСІ
Тіркеуші кеңсесі (бұдан әрі – ТК) ХБК құрылымдық бөлімшесі, оған барлық оқу бөлімшелерінің білім алушыларын тіркеу және жеке істерін жүргізу бойынша қызметтер жүктелген. ТК қызметі ҚР «Білім туралы» Заңына, ЖОО қызметін ұйымдастыру Ережелеріне, оқытудың кредиттік технологиясы ережелеріне, ХБК білім алушыларын қабылдау, аттестаттау және шығару регламентіне, тіркеуші кеңсесі туралы ережеге және білім алушылардың жоғары оқу орнында алған білімі туралы құжаттарды беру мен білімін бағалауды қоса алғанда, білім беру процесін реттейтін басқа да нормативтік және құқықтық актілерге сәйкес жүзеге асырылады.

Тіркеуші кеңсесі қызметінің негізгі бағыттары:
· оқу пәндеріне жазылу;
· білім алушыларға ID беру;
· АТД-мен бірлесе отырып білім деңгейін анықтайтын срез өткізу;
· рейтингтік бақылаудың жүргізілуін бақылау;
· АТД-мен бірге емтихан сессияларын ұйымдастыру және өткізу;
· білім алушыларды қайта қабылдау, ауыстыру, қайта оқыту, академиялық демалыстар беру;
· мемлекеттік емтихандардың өткізілуін, дипломдық жобалардың қорғалуын ұйымдастыру және бақылау;
· дипломдар (аттестаттар) және дипломдарға (аттестаттарға) қосымшалар беру.

Студенттердің білімін анықтау, аралық және қорытынды бақылаудың барлық түрлерін ұйымдастыру, статистика жүргізу, оқытудың барлық түрлері үшін оқу сабақтарының кестесін жасау ТК-ге жүктелген.

Тіркеуші кеңсесінің негізгі қызметтері:
· қысқартылған білім беру бағдарламалары бойынша және қысқартылған мерзімде оқуға түсушілермен сұхбат ұйымдастыру және бақылау;
· білім алушыларды қабылдау, ауыстыру, қайта қабылдау туралы бұйрықтарды дайындау;
· ҚР жалпыға міндетті білім беру стандарттарына сәйкес тестілеу жүйесін ұйымдастыру;
· бекітілген кесте бойынша білім алушылардың емтихандық сессиялары мен білім деңгейін анықтайтын срез жүргізу үшін тестілер туралы мәліметтер қорын құрастыру және мәліметтер базасын құру;
· білім алушылардың (бірінші курстан басқа) білім деңгейін анықтайтын срез, емтихан сессияларын ұйымдастыру, өткізу және қорытындылау;
· бақылаудың барлық түрлерінің қорытындылары бойынша профессор-оқытушылар құрамын ынталандыру және жазалау жөнінде ұсыныстар дайындау;
· қатаң есептегі бланкілердің есебін жүргізу (ID, дипломдар, академиялық анықтамалар);
· барлық факультеттер бойынша емтихан сессиясын өткізу, сессия нәтижелерін талдау және ағымдағы жұмыс үшін тиісті деканаттарға беру (эдвайзерлер).

Әрбір факультетке тіркеуші кеңсесі маманы бекітілген. ТК құзыретіне кіретін барлық мәселелер бойынша Сіздің факультетке бекітілген маманға хабарласу керек.
ХБК-да оқу мәселелері бойынша студенттердің барлық өтініштері (оның ішінде "Scholarships" арнайы стипендиясына қатысу, сабақтарға еркін қатысу мәселелері бойынша өтініштер)ХБК-да балаларын оқытатын жоғары оқу орны қызметкерлері – ата-аналардың және ХБК-да екі және одан да көп баланы оқытатын студенттердің ата-аналарының ХБК-ның әлеуметтік пакетіне сәйкес оқу ақысын төлеу бойынша тиісті жеңілдік беру туралы өтініштерін қоспағанда (көрсетілген өтініштер ФЭО-да қабылданады және арнайы журналда тіркеледі)тіркеуші кеңсесіне беріледі.

ХБК тіркеушісі – Такенова Жанар Сарсенбаевна.
ХБК тіркеушісінің орынбасары – Садыкова Асель Ахметбековна, тел: +7 727 220 8082 (ішкі: 1020).
СФ ТК жетекші маманы – Толегенова З.И., тел: +7 727 220 8082 (ішкі: 1026).
ДФ ТК жетекші маманы – Джолбиева А.Т. тел: +7 727 220 8082 (ішкі: 1024).
ЖҚФ ТК жетекші маманы – Касимбекова А.В., тел: +7 727 220 8082 (ішкі:1023).
ҚТИжМФ ТК жетекші маманы – Бершимбаева А.Д., тел: +7 727 220 8082 (ішкі: 1025).
Тіркеушінің ҚАУ бойынша орынбасары – Аширбаева К.Х. тел. 220-81-18 (ішкі: 2011).
Бакалавриат және ҚАУ жанындағы мектеп бойынша жетекші маман – Арыстанбекова К. К. тел. 220-81-17 (ішкі: 2015).
ҚАУ жанындағы АБК бойынша жетекші маман – Базарбекова М. К. тел. 220-81-17 (ішкі: 2013).
Диспетчер – Жунусова М. А. тел. 220-81-17 (ішкі:2014).

КЕҢСЕ
Бөлімнің негізгі міндеттері: басқарушылық қызметті құжаттау және іс-қағаздарын нақты жүргізу, барлық келіп түскен құжаттардың тез және мұқият қаралуын, орындалуын қамтамасыз ету және бақылау, оларды тиімді және дұрыс пайдалану, есепке алу және сақтау, корпорация бөлімшелерінде іс-қағаздарын ұйымдастыру мен жүргізудің бірыңғай тәртібін қамтамасыз ету.

Істерді басқарушы
Байталипова Разалия Узакбаевна
тел.: +7(727) 309 62 41 (ішкі: 1029)
факс: +7(727) 309 61 53
e-mail: info@mok.kz
ҚАБЫЛДАУ КОМИССИЯСЫ
Қабылдау комиссиясы – ХБК-ның құрылымдық бөлімшесі. Оның қызметінің негізгі мақсаты – қабылдау науқанын ұйымдастыру: ЖОО-ға түсетін тұлғалардан құжаттарды қабылдау және білім беру мекемесіне қабылдауды қамтамасыз ету.

Қабылдау комиссиясының қызметі
· пәндік комиссиялардың және қабылдау комиссиясының техникалық қызметкерлер құрамын қалыптастырады;
· қабыладу емтихандарының (сынақтардың) және консультациялардың кестесін жасайды;
· талапкерлерден құжаттарды қабылдайды;
· оқуға түсушілерді қабылдау сынақтарын тапсыруға жіберу туралы мәселелерді шешеді және олардың конкурсқа қатысу шарттарын анықтайды;
· қабылдау емтихандарын (сынақтарын) өткізеді;
· оқуға түсушілердің жазбаша емтихан жұмыстарын шифрлайды және дешифрлайды;
· 1 курсқа студенттерінің тізімдерді қалыптастырады;
· ақылы оқуға шарт рәсімдейді.


Қабылдау комиссиясының жауапты хатшысы
Абдиллаева Фарида Максутовна
Телефон: +7(727) 309-77-33 (ішкі: 1022)
ЦИФРЛАНДЫРУ ДЕПАРТАМЕНТІ
Цифрландыру департаменті (ЦД) жалпы оқу процесін жақсартуға және мамандарды даярлауға қойылатын қазіргі заманғы талаптарды іске асыруға қол жеткізуге бағытталған құрылымдық бөлімшелердің негізгі бизнес-үрдістерін қамтитын ХБК-ның негізгі қызметін қолдау үшін цифрлық кеңістікті құру, дамыту мақсатында ұйымдастырылған. ЦД құрылымына техникалық қолдау қызметі де кіреді.

ЦД-ның негізгі мақсаттары мен міндеттері:
· ХБК ақпараттандырудың стратегиялық бағдарламаларын әзірлеу және іске асыру, техникалық және бағдарламалық компьютерлік құралдар мен желілерді сатып алу және пайдалану саласында бірыңғай техникалық саясат жүргізу;
· цифрлық/электрондық білім беру ортасын құру және оны жетілдіру;
· «Цифрлық университет» жобасын әзірлеу және қолдау;
· INTERNET жаһандық желісіне шығатын жалпы университеттік және жергілікті компьютерлік желілерді және басқа да корпоративтік, өңірлік және салалық желілерді (оның ішінде ЖОО-мен, ҚР Білім және ғылым министрлігімен, сондай-ақ ХБК-мен ынтымақтасатын ұйымдармен)қоса алғанда, ХБК компьютерлік ақпараттық жүйесінің кіші жүйелерін құру, пайдалану (сүйемелдеу) және дамыту;
· оқу процесі және университетті басқару үшін ақпараттық технологияларды дамыту және жетілдіру;
· ОПҚ жұмыс орындарын университетті басқарудың бірыңғай жүйесімен және электрондық оқыту кешендерімен байланысты заманауи компьютерлермен қамтамасыз ету;
· кафедралық, институтаралық компьютерлік зертханалармен ДК техникалық және бағдарламалық құралдарын сатып алу және пайдалану, нормативтік-анықтамалық ақпарат пен жіктеуіштерді біріздендіру, ақпараттандыру саласында салалық және ЖОО стандарттарын енгізу, ғылыми зерттеулер мен оқу процесін ақпараттандыру бойынша университеттегі жұмыстарды әдістемелік басқару және үйлестіру;
· ақпараттық-телекоммуникациялық құралдарға (АТҚ), яғни компьютерлік сыныптарға, көшіру-көбейту аппараттарына, принтерлерге, сканерлерге, желілік жабдықтарға және т. б. техникалық және жүйелік қызмет көрсету;
· ХБК бірыңғай компьютерлік желісін құру мақсатында жобалау-монтаждау жұмыстарын жүргізу.

Цифрландыру департаментінің директоры – Ибрагимов Миржан
тел:

e-mail: it@mok.kz


Техникалық қолдау қызметінің басшысы – Зарипов Бауржан Мазылганович
тел: +7 (727)-220-81-03 (ішкі: 1126)

e-mail: it@mok.kz

БУХГАЛТЕРЛІК-ҚАРЖЫ БӨЛІМІ
Бухгалтерлік-қаржы бөлімі (БҚБ) –Халықаралық білім беру корпорациясының құрылымдық бөлімшесі. БҚБ негізгі мақсаты – ХБК өндірістік-шаруашылық және қаржылық қызметінің нәтижелерін жинау және жоспарлау бойынша жұмысты ұйымдастыру, есепке алу және талдау бойынша бақылау.

Бухгалтерлік-қаржы бөлімінің қызметі:
· корпорацияның қаржылық тұрақтылығын талдау;
· ХБК қызметкерлерінің еңбек және жалақы есебін ұйымдастыру;
· мемлекеттік білім беру тапсырысы бойынша оқитын ХБК студенттеріне стипендияны есептеу және төлеу есебін ұйымдастыру;
· мемлекеттік білім беру тапсырысы бойынша оқитын ХБК студенттеріне жол жүру өтемақысын есептеу және төлеу есебін ұйымдастыру;
· ХБК мемлекеттік білім беру тапсырысы бойынша оқитын студенттері қатарынан жетім балалар мен ата-анасының қамқорлығынсыз қалған балаларға тамақтануға өтемақы есептеу және төлеу есебін ұйымдастыру;
· ХБК мемлекеттік білім беру тапсырысы бойынша оқитын студенттерінің қатарынан жетім балалар мен ата-анасының қамқорлығынсыз қалған балаларға біржолғы ақшалай жәрдемақы мен ақшалай өтемақыны есептеу және төлеу есебін ұйымдастыру;
· бухгалтерлік есептіліктің ішкі және сыртқы пайдаланушыларына қажетті ХБК мүліктік жағдайы бойынша толық және сенімді ақпаратты қалыптастыру;
· штаттық кесте жобаларын әзірлеу;
· бухгалтерлік және статистикалық есептердің деректері бойынша, сондай-ақ жедел деректер негізінде корпорацияның барлық құрылымдық бөлімшелерінің қаржы-шаруашылық қызметін жүйелі талдау;
· еңбек, материалдық және ақшалай ресурстарды ұтымды пайдалану бойынша іс-шаралар мен ұсыныстарды әзірлеу, олардың орындалуын қамтамасыз ету;
· қаржы-экономикалық қызмет мәселелері бойынша басшылық құжаттарды есепке алу және жүйелеу, оларды уақтылы зерделеуді және орындауды ұйымдастыру;
· ұйым бюджетінің болжам картасын жасау;
· шарттар бойынша қаржылық міндеттемелердің сақталуын бақылау;
· пайда мен табыстылықты есептеу және талдау;
· бизнес-жоспар (кәсіпкерлік қызметтің әртүрлі түрлері бойынша, оның ішінде банктердің сұратуы бойынша ұсыну үшін), техникалық-экономикалық негіздемелер және т. б. жасау.

Аудитор
Ким Светлана Анатольевна
Тел. +7 727 2208054 (ішкі: 1035)

Қаржы мәселелері жөніндегі басшы
Скакова Ляззат Сейтбековна
Тел. +7 727 2208056 (ішкі: 1043, 1046), каб. 205, e-mail:
e-mail: fin-mok@kazgasa.kz.

Бас бухгалтер
Тулемисова Жанар Кабылжановна
Тел. +7 727 2208054 (ішкі: 1035), каб. 206,
e-mail: buh@kazgasa.kz.
HR ДЕПАРТАМЕНТ
HR департаменті – ХБК қызметінің тиімділігі мен бәсекеге қабілеттілігінің негізгі факторы болып табылатын тұрақты жұмыс істейтін, жоғары білікті әкімшілік және педагогикалық құрамды құжаттаудың, таңдаудың және қалыптастырудың бірыңғай тәртібін қамтамасыз ететін бөлім.

Негізгі функциялары:
· ХБК кадрлық саясаты мен стратегиясына сәйкес кадрларды іріктеу жоспарларын әзірлеу;
· ҚР қолданыстағы еңбек заңнамасына сәйкес қызметкерлерді қабылдауды, ауыстыруды және жұмыстан босатуды ресімдеу;
· барлық қызметкерлердің еңбек шарттарын жасауын ұйымдастыру және бақылау;
· жеке құрамды есепке алу, қызметкерлердің жеке істерін қалыптастыру, кадрлар бойынша белгіленген құжаттаманы жүргізу және сақтау, ХБК қызметкерлерінің осы және бұрынғы еңбек қызметі туралы анықтамалар беру, сондай-ақ ведомстволық және мемлекеттік наградалармен көтермелеу және марапаттау үшін материалдар дайындау;
· бос лауазымдарға орналасуға кадрларды іріктеу және ұсынуға резерв құру мақсатында ХБК қызметкерлерінің құрамын талдау, іскерлік және кәсіби қасиеттерін зерттеу;
· қызметкерлерді аттестаттауды жүргізуді ұйымдастыру, оны әдістемелік және ақпараттық қамтамасыз ету
· қызметкерлердің біліктілігін арттыру, кәсіби даярлау және қайта даярлау жағдайын ұйымдастыру және бақылау;
· кадрлардың тұрақтамауын талдау, оларды жою бойынша іс-шараларды әзірлеу;
· ХБК бөлімшелеріндегі еңбек тәртібінің жай-күйіне, қызметкерлердің ішкі еңбек тәртібі ережелерін сақтауына бақылауды ұйымдастыру;
· кадр мәселелері бойынша белгіленген есептілікті уақтылы ұсыну;
· құжаттарды бастапқы өңдеуді жүзеге асыру, алдын ала қарау, тіркеу, есепке алу, мұрағаттық сақтау, жеткізу және тарату;
· кіріс құжаттарын уақтылы қарауды ұйымдастыру, ХБК Президентіне қол қоюға ұсынылатын құжаттардың ресімделуіне бақылауды жүзеге асыру;
· құжаттардың белгіленген мерзімде орындалуына бақылауды жүзеге асыру, Президентке, корпорацияға құжаттардың орындалу нәтижелері туралы үнемі хабарлау;
· қалааралық хабарламаларды және факсимильдік хабарламаларды беруді бақылауды жүзеге асыру;
· бастапқы ұйымдық-құқықтық құжаттарды сақтауды жүзеге асыру, ХБК мөрлері мен мөртабандарын сақтау және қолдану;
· іс жүргізудің жүргізілуін бақылауды жүзеге асыру;
· корпорацияның жоғары тұрған органдары тапсырмаларының, құжаттарының, ішкі шешімдерінің орындалу барысын бақылауды ұйымдастыру;
· корпорацияда құжат айналымын талдауды жүзеге асыру және корпорацияда іс қағаздарын жүргізудің сандық көрсеткіштері туралы анықтаманы басшылыққа ұсыну;
· корпорация бөлімшелерінде істердің дұрыс ресімделуін және ресімделуін бақылау, оларды сақтауға және жоюға іріктеу мақсатында құжаттардың құндылығына сараптама ұйымдастыру;
· ақпараттық қауіпсіздік және құпия мәліметтерді қамтитын құжаттарды сақтау қағидалары талаптарының сақталуын бақылау;
· ХБК бойынша қызметтік іссапарларды тіркеу;
· корпорацияның істер номенклатурасын жасау және әзірлеу;
· корпорацияда іс жүргізуді ұйымдастыру бойынша әдістемелік басшылықты қамтамасыз ету;
· іс жүргізуге жауапты тұлғалардың қызметкерлерінің біліктілігін арттыруды ұйымдастыру, құжаттау және құжаттаманы басқару мәселелері бойынша кеңес-семинарлар мен кеңестер өткізу;
· жоғары тұрған органдар құжаттарының, азаматтар хаттарының, корпорацияның ішкі шешімдерінің орындалуын бақылауды ұйымдастыру;
· корпорацияда құжат айналымын талдауды жүзеге асыру және корпорацияда іс қағаздарын жүргізудің сандық көрсеткіштері туралы анықтаманы басшылыққа ұсыну;
· орталық мемлекеттік мұрағаттың талаптарына сәйкес корпорацияның істер номенклатурасы жасалды;
· қолданыстағы басшылыққа алынатын құжаттарға сәйкес корпорацияның іс жүргізу жөніндегі анықтамалық және нормативтік құжаттарын әзірлеу.

HRД директоры

Раймбекова Жанар Набиевна

тел./факс:+7(727) 220-80-58 (ішкі) 1032

e-mail: info@mok.kz

Кітапхана

ХБК кітапханасының миссиясы:

  • Кітапхананың ғылыми қорын сақтау, басқару және ұсыну.
  • Пайдаланушыларды қажетті ресурстармен қамтамасыз ету.
  • Тәжірибені байыту және мүмкіндіктерді кеңейту.

ХБК кітапханасының құндылықтары:

  • жақсы болуға ұмтылу;
  • сапасы;
  • ашықтық;
  • біздің университеттің жетістігі үшін жауапкершілік.
Кітапхананың көрінісі: университет өмірімен тығыз байланысты шығармашылық, инновациялық кітапхана – оқу, оқыту, зерттеуге біріктірілген; бүкіл әлемде білімге қол жетімділікті және білім беру процесінде зияткерлік активтерді танымал етуді қамтамасыз етеді.

ХБК кітапханасы бүгінгі таңда ақпараттық-білім беру және мәдени орталық бола отырып, сапалы білім алуға және жоғары білікті мамандарды даярлауға барынша жәрдемдеседі; университеттің білім беру бағдарламаларына сәйкес келетін кітап қоры мен заманауи электрондық ресурстарды ұсынады; факультеттермен және кафедралармен өзара іс-әрекет жасасады: пайдаланушылардың қажеттіліктерін зерделейді, ақпараттық қызметтер көрсетеді, жаңа түсімдердің көрмелерін тұрақты өткізеді, сондай-ақ қаланың және республиканың басқа да жоғары оқу орындарымен ынтымақтастықты дамытады. Университеттің күнделікті оқу-тәрбие және ғылыми процесінде кітапхана өз қолданушылары үшін оңтайлы жағдай жасауға тырысады. Кітапхананың барлық қызметі оқырманды жайлы сезінуге, қажетті ақпаратты алуға, қызметкерлердің назарын аударуға және әр келуден моральдық қанағаттануға бағытталған.​


ХБК кітапханасында пайдаланушылар Республикалық жоғары оқу орындары арасындағы электрондық кітапхананың электрондық кітапханасына еркін қол жеткізе алады, сондай-ақ ҚР БҒМ Scopus, Web of Science, Science Direct ұлттық жазылымы бойынша әлемге танымал базаларға қол жеткізе алады, EBSCO, Springer базаларына, сондай-ақ Ресей АСВ (құрылыс ЖОО қауымдастығы) базасына, IPRbooks электрондық кітапхана жүйесіне тестілік негізде қол жеткізе алды.


Оқу жылы бойы электрондық каталог және КАБИС базасында электрондық кітапхана қалыптасады. КАБИС жүйесі кітапхана үрдістерін кешенді автоматтандыруға және электронды каталогтарды, сондай-ақ толық мәтінді мәліметтер базасын құруға арналған. Сонымен қатар Республикалық жоғары оқу орындары арасындағы электрондық кітапхананың электрондық кітапханасымен ақпаратты оқу әдебиетінің жалпы электрондық қорына беру бойынша жұмыс жүргізілуде. ХБК кітапханасында кітапханааралық абонемент бойынша әл-Фараби атындағы ҚазҰУ,АЭжБУ, Халықаралық бизнес университеті, ҚазМемҚызПУ және т.б. ЖОО кітапханаларымен ынтымақтастық туралы келісімшарт бар.


ХБК кітапханасында 85 компьютер бар, оның ішінде пайдаланушылар үшін интернетке шығатын 68 компьютер, кітапхана процестерін автоматтандыру үшін -17 компьютер жұмыс жасайды.

ХБК КІТАПХАНАСЫН ПАЙДАЛАНУ ЕРЕЖЕЛЕРІ
Оқырманға ID-карточка бойынша қызмет көрсетіледі. Кітапханаға жазылу кезінде оқырман пайдалану ережелерімен танысып, олардың орындалуы туралы міндеттемені оқырман формулярында өз қолымен растауы тиіс.
1. Оқу әдебиеті–ағымдағы оқу жылына беріледі, міндетті түрде ағымдағы оқу жылының 1 тамызына дейін кітапханаға қайтарылады.
2. Жыл сайын пайдаланушылар оқырман билетін қайта тіркеуден өтуге міндетті – 1 қыркүйектен бастап, қайта тіркеуден өтпеген оқырмандарға кітапхана қызмет көрсетпейді.
3. Университеттен шыққан (шығарылған, жұмыстан шығарылған) кезде оқырмандар кітапханаға олардың атына жазылған барлық басылымдарды қайтаруға міндетті.
4. Басылымдардың жоғалуына немесе абайсызда бүлінуіне жауапты оқырмандар оларды сол басылымдармен немесе құны мен мазмұны жағынан тең деп танылған кітаппен ауыстыруға міндетті.
5. Пайдалану ережелерін бұзған немесе зиян келтірген оқырмандар әкімшілік, азаматтық-құқықтық (материалдық) жауапкершілікке тартылады.

Оқу залдарын пайдалану ережелері
1. Оқу залына сөмкелермен, жеке және кітапхана кітаптарымен, журналдармен, газеттермен, баспа басылымдарынан қиындылармен және басқа да баспа материалдарымен кіруге рұқсат етілмейді.
2. Кітапхана қорынан басылымдарды алған кезде пайдаланушы алған әрбір басылым үшін оқырман формулярына қол қоюға міндетті.
3. Энциклопедиялар, анықтамалық басылымдар, сирек және құнды басылымдар тек оқу залында ғана беріледі.
4. Оқу залында пайдалану үшін алынған әдебиет зал жабылғанға дейін бір күн ішінде қайтарылуы тиіс. Осы ереже бұзылған жағдайда оқырмандар кітапхананы пайдалану құқығынан 1 айға дейінгі мерзімге айырылуы мүмкін. Қайталанған жағдайда – кітапхана әкімшілігі анықтаған ұзақ мерзімге.

5. Оқу залынан әдебиетті шығаруға тыйым салынады.


Кітапхананың электронды залын пайдалану ережесі
1. Компьютерде жұмыс істеу уақыты өтінімдер журналындағы жазба бойынша беріледі.
2. Компьютерді ойын мақсатында пайдалануға, оқу процесіне қатысы жоқ кез келген бағдарламаны жүктеуге және қарауға, кітапханашы вирусқа тексергеннен кейін ғана қосымша USB флеш карталарын пайдалануға тыйым салынады.
3. Компьютердің жұмыс үстеліндегі барлық ақпарат 3 күнге ғана сақталады.

Оқырмандарға кітапханалық қызмет көрсету 2 абонементте және 6 оқу залында ұйымдастырылған.


№1 зал – Залда әлеуметтік-гуманитарлық пәндер бойынша әдебиеттер және құқықтық (тарих, философия, саясаттану, әлеуметтану, психология, мәдениеттану, этика, эстетика, дін, құқық негіздері, шаруашылық қызметтің заңнамалық негіздері) жалпы жаратылыстану-ғылыми дайындыққа арналған әдебиеттер (математика, физика, химия), тілдер бойынша әдебиеттер ( қазақ, орыс, ағылшын), экономикалық пәндер бойынша әдебиеттер, анықтамалық және мерзімді басылымдар бар.


№2 зал – ЖОО-ның оқу процесі, ғылыми-педагогикалық және ғылыми-зерттеу қызметі үшін кітапхана қорын қалыптастыру қамтамасыз етіледі. Жаңа басылымдарға тапсырыстар рәсімделеді. Бөлім ОПҚ мен студенттердің диссертацияларында, есептерінде және жарияланымдарында жаңа түсімдерді және ӘОЖ-ны жүйелеуді, каталогтауды және техникалық өңдеуді қамтамасыз етеді.


№3 зал – студенттерге арналған электронды және мультимедиялық оқу залы. Оқырмандар қызметіне залда интернетке қосылған 30 компьютер орнатылған. "IPRbooks" деректер базасына қолжетімділік бар, ұлттық жазылым бойынша "Эльзевир" ДБ "Sсopus" және "ScienceDireсt", "Clarivate Analytics", "Polpred", "ҚазҰЭК", "РМЭБ" коллекцияларына қосылған. Мұнда кітапхананың электрондық каталогы бойынша әдебиеттерді іздеуге болады.


№4 зал – ОПҚ және магистранттарға қызмет көрсетеді. Оқырмандарға графикалық жұмыстарды орындау үшін залда Auto CAD-14, Auto CAD-2000, Corel Draw бағдарламалары бар компьютерлер орнатылған. Мұнда кітапхананың электрондық каталогы бойынша әдебиеттерді іздеуге болады. Залда ағылшын тіліндегі әдебиеттер (анықтамалық және мерзімді басылымдар) – 250 томдық "аяқталған дәуір кітапханалары" коллекциясы, 22 томдық Британ энциклопедиясы және 30 томдық Америка энциклопедиясы бар. "ҚазБСҚА ОПҚ еңбектері" атты тұрақты жұмыс істейтін көрме экспонатталады.


№5 зал - сәулетшілерге, дизайнерлерге және құрылыс мамандықтарына арналған әдебиет залы. Барлық курстардың магистранттары, ОПҚ, студенттеріне қызмет көрсетіледі. Мұнда сәулет, дизайн, құрылыс мамандықтары бойынша әр түрлі тілдердегі кітаптар ұсынылған.


Зал № 6 - Научный и учебный депозитарный фонд - В читальном зале обслуживаются студенты всех курсов, магистранты, ППС, сотрудники. В фонде представлены научные книги в помощь учебному процессу и научной работе.


Оқу әдебиеттерінің абонементі – оқырмандарды кітапханаға жазу жүргізіледі. Студенттер, магистранттар, ОПҚ, қызметкерлерге қызмет көрсетіледі. Әдебиет бір семестрге беріледі. Күзгі семестр аяқталғаннан кейін оқырмандар әдебиетті пайдалану мерзімін ұзартуға міндетті, ал көктемгі семестр аяқталғаннан кейін (1 шілдеге дейін) қолдарындағы барлық әдебиеттерді тапсыруға міндетті. Саны аз әдебиеттер қысқа мерзімге беріледі. Қызмет түрлері – жеке қызмет көрсету, топтық қызмет көрсету жүзеге асырылады.


Кітапхананың есігі оқырмандар үшін әрдайым ашық!


Кітапхана директоры

+7 (727)220 81 04 (ішкі: 1123)

Әдебиеттерді жинақтау және өңдеу бөлімі

+7 (727)220 81 04 (вн. 1124)

Молодежный центр

Молодежный центр входит в структуру Департамента социального развития МОК. Целью создания Молодежного центра является развитие творческих способностей студентов МОК.

Основными задачами Молодежного центра являются:

координация деятельности учебных и административных структурных подразделений МОК в сфере внеучебной работы со студенческой молодежью;

создание условий для творческой самореализации студенческой молодежи.


Руководитель Молодежного центра – Анарбаева Багдат Бекболаткызы, (118 каб. ГУК)

Центр практики и карьеры

Задачей «Центра практики и карьеры» (ЦПК) является организация всех видов практик, обеспечение сотрудничества с филиалами факультетов и базами практик, формирование Базы данных выпускников МОК, единой информационной базы рынка труда архитектурно-строительных и экономических, гуманитарных специальностей, содействие трудоустройству студентов и выпускников МОК, координация деятельности Ассоциации выпускников МОК.


Руководитель Центра практики и карьеры - Айтбаев Султан Бахитович, тел.: +7 (727) 220-80-93, (вн. 1130), каб А15; e-mail: career.mok1@gmail.com

Отдел маркетинга

Отдел маркетинга входит в структуру Департамента маркетинга. Отдел занимается разработкой и проведением маркетинговой стратегии МОК – комплексной системы мероприятий по планированию, ценообразованию и сбыту реализуемых на рынке образовательных продукций и услуг.


Руководитель Отдела маркетинга – Жексенова Айгерим Эриковна, email: a.zheksenova@mok.kz

Отдел PR

Отдел PR является структурным подразделением Департамента маркетинга.

Отдел занимается созданием имиджа фирмы, обратной связью, управлением репутации, формированием общественного восприятия, средствами массовой информации, органами власти, коммерческими партнерами, а также реализует политику продвижения имиджа МОК среди целевых групп.


Руководитель Отдела PR – Исаев Руслан Адилханович, email: prkazgasa@gmail.com

Отдел PR

Отдел PR является структурным подразделением Департамента маркетинга.

Отдел занимается созданием имиджа фирмы, обратной связью, управлением репутации, формированием общественного восприятия, средствами массовой информации, органами власти, коммерческими партнерами, а также реализует политику продвижения имиджа МОК среди целевых групп.


Руководитель Отдела PR – Исаев Руслан Адилханович, email: prkazgasa@gmail.com

Қамқоршылар кеңесі

ХБК Қамқоршылар кеңесі 2007 жылы Қазақстан Республикасының мүддесі үшін жоғары оқу орнының зияткерлік әлеуетін тиімді пайдалану және оған қажетті ұйымдастырушылық-материалдық қолдау көрсету мақсатында құрылды.

ХБК Қамқоршылар кеңесін құру және оның жұмыс істеуі Қазақстан Республикасының 2007 жылғы 27 шілдедегі "Білім туралы" Заңы және Білім және ғылым министрінің 2007 жылғы 22 қазандағы Қамқоршылық кеңес қызметінің үлгілік қағидаларын және оны сайлау тәртібін бекіту туралы бұйрығы шеңберінде жүзеге асырылды.

ХБК Қамқоршылар кеңесі жеке және заңды тұлғалардың ерікті бірлестігі болып табылады және ХБК білім беру және шаруашылық қызметін қолдау мен жәрдемдесудің алқалы кеңесші органы болып табылады. Қамқоршылар кеңесі өз қызметінде Қазақстан Республикасы Үкіметінің қаулыларын, ХБК Жарғысын, ХБК Қамқоршылар кеңесі туралы ережені, билік органдарының басқа да нормативтік-құқықтық құжаттарын басшылыққа алады. Қамқоршылар кеңесі жергілікті билік органдарымен, бұқаралық ақпарат құралдарымен, мекемелермен, ұйымдармен, бейінді кәсіпорындармен неғұрлым тиімді өзара қарым-қатынас жасауға жәрдемдеседі.

ХБК Қамқоршылар кеңесінің құрамына белгілі түлектер – мемлекеттік мекемелердің, білім беруді басқару органдарының, кәсіпорындар мен инвестор ұйымдардың, шығармашылық және кәсіптік одақтардың, БАҚ өкілдері, сондай-ақ студент жастардың өкілдері кіреді. Қамқоршылар кеңесі жоғары оқу орнының басшылығымен, оның бөлімшелерімен, оқытушыларымен және студенттерімен тұрақты жұмыс байланыстары арқылы ХБК өміріне белсенді қатысады.

Қамқоршылар ХБК-ны дамытудың болашағы бар жоспарларын үнемі талдайды, оқу бағдарламаларын жетілдіру, білім беру процесіне заманауи технологияларды енгізу, ЖОО-ның оқу-ғылыми және материалдық-техникалық базасын кеңейту бойынша ұсыныстар енгізеді.

ҚК қызметінің маңызды бағыттарының бірі - тұрмысы төмен отбасылардан шыққан студенттерге, жетім балаларға, талантты жастарға, сондай-ақ шет елдерге (Египет, БАӘ, Қытай, Корея,Түркия, Италия, Испания және т.б.) практикаға баратын студенттерге демеушілік қолдау көрсету.

ХБК Қамқоршылар кеңесі сәулет-құрылыс, ғылыми, саяси, экономикалық және басқа салалардың көшбасшыларын, кәсіби салада жетістікке жеткен және бәсекеге қабілетті мамандарды даярлауға өз үлестерін қосқысы келетін түлектерімізді қамтиды.

Олардың ішінде: республикалық органдардың өкілдері (ҚР Өңірлік даму министрлігінің Сәулет, қала құрылысы және құрылыс департаменті, Сәулет және қала құрылысы басқармасы). Ұлттық ғарыш агенттігі, "Алматыгипрогор", ҚазҚСҒЗИ, "ВЕК корпорациясы", "Элитстрой", "Астана-Құрылыс", "Алматысу" МКК, KNAUF, ТҮРКСОЙ, "Мәсімов сауықтыру орталығы" және т.б.), кәсіби және шығармашылық одақтардың (Қазақстан құрылысшылар қауымдастығы, Сәулетшілер одағы, Дизайнерлер одағы, ҚР қала құрылысы Одағы) басшылары қатысты. ХБК Қамқоршылар кеңесі - біздің ЖОО қызметінің барлық бағыттарын жетілдіруге белсенді қатысатын пәрменді орган.

ХБК Қамқоршылар кеңесінің негізгі мақсаты:
ХБК қызметкерлері мен студенттерінің зияткерлік әлеуетін Қазақстан Республикасының мүддесі үшін тиімді пайдалану, ХБК-ның одан әрі дамуына оған қажетті материалдық және ұйымдастырушылық көмек көрсету арқылы жәрдемдесу.

Осы мақсатқа жету үшін келесі негізгі міндеттер қойылады:
ХБК-да білім беру саласындағы мемлекеттік саясатты іске асыру;
ХБК-ның Даму стратегиясы мен тактикасын айқындау;
ХБК-ның әлемдік білім беру жүйесіне кіруіне жәрдемдесу, іргелі ғылымды және жаңа технологияларды әзірлеудегі басым бағыттарды бірінші кезекте қолдау;
Ерекше қабілеттер көрсеткен азаматтарға элиталық жоғары білім беруге жәрдемдесу;
ХБК студенттері мен профессорлық-оқытушылық құрамы үшін олардың зияткерлік және мәдени даму қажеттіліктерін қанағаттандыру мақсатында оңтайлы жағдайлар жасау;
ХБК-ны дамытудың инновациялық бағдарламаларын құру;
ХБК оқу-ғылыми және материалдық-техникалық базасын дамытуға жәрдемдесу;
ХБК-ның демеушілік қолдауын жүзеге асыру үшін жеке қор құру;
Дарынды студенттерді, оның ішінде жетімдер мен аз қамтылған отбасылардан шыққан балаларды әлеуметтік қолдау үшін қамқоршылар кеңесінің арнайы стипендиялық қорын құру;
ХОК Түлектер қауымдастығының (АВ) қызметін қолдау.
Для достижения указанной цели выдвигаются такие основные задачи, как:
  • Реализация в МОК государственной политики в области образования; определение стратегии и тактики развития МОК;
  • Содействие вхождению МОК в мировую образовательную систему, первоочередная поддержка фундаментальной науки и приоритетных направлений в разработке новых технологий;
  • Содействие в предоставлении элитарного высшего образования гражданам, проявившим особые способности;
  • Создание оптимальных условий для студентов и профессорско-преподавательского состава МОК в целях удовлетворения их потребностей в интеллектуальном и культурном развитии;
  • Создание инновационных программ развития МОК;
  • Содействие в развитии учебно-научной и материально-технической базы МОК;
  • Создание собственного Фонда для осуществления спонсорской поддержки МОК;
  • Учреждение специального стипендиального Фонда Совета попечителей для социальной поддержки одаренных студентов, в т.ч. из числа сирот и детей из малообеспеченных семей;
  • Поддержка деятельности Ассоциации выпускников (АВ) МОК.

Заседания Совета попечителей проводятся дважды в год, весной и осенью.

Намеченные цели и задачи органа в содействии МОК в постоянном повышении качества образования, его соответствия лучшим мировым стандартам, позволит МОК выпускать конкурентоспособные кадры не только для внутреннего рынка услуг, но также позволит нашим выпускникам успешно осваивать международный уровень.

В целом, Совет Попечителей, являясь органом управления деятельностью системы образования в МОК, должен способствовать лучшему обеспечению конституциональных прав на качественное образование граждан Казахстана, и в первую очередь, молодежи нашей страны.

СЛУЖБА БЕЗОПАСНОСТИ

Служба безопасности осуществляет свою деятельность в направлении обеспечения охраны объектов, имущества, защиты коммерческой тайны, личной безопасности сотрудников и обучающихся МОК.

Служба безопасности в случае необходимости обеспечивается автотранспортом, специальными средствами безопасности и защиты в целях выполнения поставленных задач.

 

Основные направления деятельности:

  • Осуществляет круглосуточную охрану объектов МОК, обеспечивает безопасность сотрудников и студентов, находящихся в зданиях и на территории МОК.
  • Совместно с руководителями структурных подразделений определяет перечень сведений, составляющих коммерческую тайну, а также использование всеми сотрудниками МОК системы защиты информации.
  • Организует пропускной режим во всех заданиях, контролирует противопожарную безопасность охраняемых объектов.
  • Следит за соблюдением внутреннего распорядка обучаемых и преподавателями, а также пресекает правонарушения со стороны всех лиц, находящихся на территории корпорации.
  • Устанавливает правила на охраняемых объектах для сдачи их под охрану и осуществления охраны.
  • Дает должностным лицам структурных подразделений МОК и арендаторам обязательные к принятию представления, касающиеся вопросов охраны и безопасности.
  • Служба безопасности – единая структура МОК с подразделениями, работающими посменно.

Каждая смена выполняет свои служебные задачи в соответствии с охраняемыми объектами, во взаимодействии и дополняя друг друга, охватывает полный комплекс мер по безопасности личности, сохранности материальных ценностей и обеспечению правопорядка на охраняемых объектах.


Кадровый состав Службы безопасности формируется на контрактной основе из числа лиц в возрасте от 21 до 45 лет, прошедших службу в рядах Вооруженных Сил, органах внутренных дел или КНБ, имеющих специальную подготовку согласно Закону Республики Казахстан «Об охранной деятельности РК» от 19.10.2000 г.

 

Начальник службы безопасности

Жантасов Канат Ниятбекович

Телефон: 8 (727) 220-81-06 вн.1151

Издательский дом

История Издательского дома «Строительство и архитектура» тесно связана с историей МОК и берет свое начало с 1991 года. На протяжении этого периода времени наш Издательский дом обеспечивает многие вузы страны книжным, учебно-методическим материалом.

 

На данный момент Издательский дом «Строительство и архитектура» – это одно из крупных вузовских издательств в нашей республике, выпускающее научную, учебную и методическую литературу по основным отраслям знаний: строительству, архитектуре и дизайну, инженерным системам, экологии, экономике, естественным и гуманитарным циклам.

 

Ассортимент выпуска печатной продукции самый разнообразный: учебники и учебные пособия, монографии и сборники материалов конференций, биобиблиографические указатели, нормативно-регламентирующая литература, а также научные журналы «Вестник КазГАСА», «Transactions of Kazakh-American university».


Кроме этого, Издательским домом выпускаются рекламные буклеты на казахском, русском и английском языках.


За время работы ИД КазГАСА подготовлено и выпущено в свет более 4 тысяч наименований научной и учебно-методической литературы. С каждым годом увеличивается выпуск учебно-методической литературы и улучшается ее качество.


Повышается объем издаваемой литературы на государственном языке.


Техническое оснащение и высокий уровень профессионализма сотрудников Издательского дома «Строительство и архитектура» позволяют изготавливать свыше 40 наименований полиграфической продукции от черно-белых бланков до цветных буклетов.

 

Предлагаем вам следующий перечень услуг:

  • Дипломный, бухгалтерский переплет (мягкий, твердый);
  • Журналы с прошивкой под секретный отдел;
  • Переплет карт, чертежей, схем, тех.документов формата А-3, А-4;
  • Услуги по прошивке книжных и журнальных тетрадей, альбомные варианты возможны;
  • Горячая припрессовка пленки А-3;
  • Печать на цифровом принтере цветная печать 4+4 формата от А5 до А3;
  • Печать на RISO;
  • Термопереплет;
  • Шитье на скобу;
  • Печать на плоттере формата А2, А1; плакаты, дипломные проекты;
  • Изготовление визиток, буклетов, проспектов, трехлистников, открыток, дипломов, грамот, сертификатов, биобиблиографических указателей;
  • Ламинирование;
  • Монтаж оригинал-макетов;
  • Переплет документации;
  • Изготовление папок меню, винных карт;
  • Изготовление и разработка монографий, памятных книг любой сложности;
  • Изготовление и разработка журналов учета в твердом переплете;
  • Шитье блоков вручную.

Прайс лист скачать 

 

  • Виды издания
  • Учебно-методические издания;
  • Учебники для вузов;
  • Учебные пособия;
  • Методические указания и др.;
  • Монографии;
  • Вестник КазГАСА, «Transactions of Kazakh-American university»;
  • Авторские книги;
  • Биобиблиографические указатели;
  • Юбилейные книги;
  • Буклеты;
  • Визитки;

 

Наши возможности в изготовлении полиграфической продукции этим списком не ограничиваются, 

Вы можете подъехать к нам посмотреть образцы, пообщаться со специалистами, руководителями. 

Поверьте, мы заслуживаем доверия!


Ждем Вас у нас в Издательском доме ежедневно с 8-30 до 17-30, выходной - суббота, воскресенье

г. Алматы, ул. К. Рыскулбекова, 28, угол ул. Мустафина (остановка – КазГАСА)

в Главном учебном корпусе, каб. №3, 5.

 

Директор ИД

Ибрашева Мирамгуль Айтбаевна

+7 777 2268468 

+7 (727) 220-81-04 вн. 1139

 

Редактор ИД

Есимханова Алтын Елеусизовна

+7 707 882 94 74

+7 (727) 220-81-04 вн. 1140


E-mail: kazgasa@mail.ru, info@mok.kz, mira_chelkar@mail.ru.

Канцелярия

Основными задачами отдела являются: документирование управленческой деятельности и четкое ведение делопроизводства, обеспечение быстрого и тщательного рассмотрения, исполнения всех поступающих документов и контроль, их эффективное и правильное использование, учет и хранение, обеспечение единого порядка организации и ведения делопроизводства в подразделениях корпорации.

 

Управляющий делами

Байталипова Разалия Узакбаевна


тел.: +7(727) 309 62 41 (вн.1029)

факс: +7(727) 309 61 53

e-mail: info@mok.kz

Кадровый департамент

Кадровый департамент – подразделение, которое обеспечивает единый порядок документирования и подбор и формирование стабильно работающего, высококвалифицированного административного и педагогического состава, являющимся основным фактором эффективности и конкурентоспособности деятельности МОК.

 

Основные функции:

  • разработка планов комплектования кадров в соответствии с кадровой политикой и стратегией МОК.
  • оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с действующим трудовым законодательством РК.
  • организация и контроль за заключением трудовых договоров всеми работниками.
  • учет личного состава, формирование личных дел работников, ведение и хранение установленной документации по кадрам, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников МОК, а также подготовка материалов для представления поощрения и награждения ведомственными и государственными наградами.
  • анализ состава, изучение деловых и профессиональных качеств работников МОК с целью подбора кадров на замещение вакантных должностей и создание резерва на выдвижение.
  • организация проведения аттестации работников, ее методическое и информационное обеспечение.
  • организация и контроль за состоянием повышения квалификации, профессиональной подготовки и переподготовки работников.
  • анализ текучести кадров, разработка мероприятий по их устранению.
  • организация контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях МОК, соблюдения работниками правил внутреннего трудового распорядка;
  • своевременное представление установленной отчетности по вопросам кадров.
  • осуществление первоначальной обработки, предварительное рассмотрение, регистрация, учет, архивное хранение, доставка и рассылка документов;
  • организация своевременного рассмотрения входящих документов, осуществления контроля за оформлением документов, представляемых на подпись Президенту МОК;
  • осуществление контроля за исполнением документов в установленные сроки, регулярно информирование Президента, корпорации о результатах исполнения документов;
  • осуществление контроля междугородних переговоров и передачи факсимильных сообщений;
  • осуществление хранения первичных организационно-правовых документов,  хранение и применение печатей и штампов МОК;
  • осуществление контроля за ведением делопроизводства;
  • организация контроля за ходом исполнения поручений, документов вышестоящих органов, внутренних решений корпорации;
  • осуществление анализа документооборота в корпорации и предоставление руководству справки о количественных показателях делопроизводственного обслуживания в корпорации;
  • контроль за сохранностью и правильностью оформления и формирования дел в подразделениях корпорации, организация экспертизы ценности документов с целью их отбора на хранение и уничтожение;
  • контроль за соблюдением требований правил информационной безопасности и хранения документов, содержащих конфиденциальные сведения;
  • регистрация служебных командировок по МОК;
  • составление и разработка номенклатуру дел корпорации;
  • обеспечение методическим руководством по организации ведения делопроизводства в корпорации;
  • организация повышения квалификации работников ответственных лиц за делопроизводство, проведение совещаний-семинаров и консультаций по вопросам документирования и управления документацией.
  • организация контроля исполнения поручений, процесса прохождения документов вышестоящих органов, писем граждан, внутренних решений корпорации;
  • осуществление анализа документооборота в корпорации и предоставление руководству справки о количественных показателях делопроизводственного обслуживания в корпорации;
  • составленпия номенклатуры дел корпорации согласно требованиям центрального государственного архива;
  • разработка в соответствии с действующими руководящими документами справочных и нормативных документов корпорации по делопроизводству.

 

Директор КД 

Раймбекова Жанар Набиевна

 

тел./факс: +7(727) 220-80-58 ( вн.)1032

e-mail info@mok.kz

Департамент развития

Департамент развития является структурным подразделением Международной образовательной корпорации.
 
Департамент развития включает в себя:
  • Международный отдел (международное сострудничество, академическая мобильность)
  • Центр практики и карьеры (трудоустройство,
  • поддержка связи с выпускниками ААСИ-КазГАСА, КАУ
  • )
  • PR, SMM (Связь с общественностью)
  • Комитет Студенческой Молодежи (студенческое самоуправление).
Цели:
- Разработка, продвижение и реализация внешней и внутренней Политики МОК в области развития, международного сотрудничества, маркетинга, СМИ и информационной деятельности, студенческой практики, трудоустройства выпускников, активной студенческой жизни во время обучения;
- Формирование положительного имиджа МОК в общественном мнении.

Умирбаева Алия Батухановна
Директор департамента развития
тел: +7 (727) 220-80-76 вн. 1013
e-mail: dev_dep@mok.kz
Центр практики и карьеры
Задачей «Центра практики и карьеры» (ЦПК) является организация всех видов практик, обеспечение сотрудничества с филиалами факультетов и базами практик, формирование Базы данных выпускников МОК, единой информационной базы рынка труда архитектурно-строительных и экономических, гуманитарных специальностей, содействие трудоустройству студентов и выпускников МОК, координация деятельности Ассоциации выпускников МОК.
 
Координатор Центра практики и карьеры
Тел.: +7 (727) 220-80-93, (вн. 1130), каб А24
e-mail: cpc@mok.kz

Международный отдел
Международное сотрудничество является одним из ведущих направлений деятельности МОК.
Координацию международной деятельности осуществляет Международный отдел.
 
Основные направления и задачи Международного Отдела:
  • заключение двухсторонних академических соглашений с родственными учебными заведениями за рубежом;
  • организация академической мобильности студентов и ППС с зарубежными ВУЗами;
  • организация совместно с зарубежными партнерами конференций и семинаров, выставок студенческих работ и других мероприятий;
  • организация Международного фестиваля архитектурно-строительных и дизайнерских школ Евразии;
  • информирование подразделений академии о международных программах, конкурсах и проектах;
  • установление контактов с международными организациями и фондами;
  • организация визитов иностранных гостей в МОК;
  • визовая поддержка иностранных студентов МОК и гостей. 
 
Специалист международного отдела
Казакпаева Салтанат
тел.: +7 727 2208093 (вн.1130 ), каб. А24 
e-mail: inter.dep@kazgasa.kz,  inter.d@kau.kz

Библиотека

Миссия Библиотеки МОК:

  • Хранение, управление и предоставление научного фонда библиотеки.
  • Обеспечение пользователей необходимыми ресурсами.
  • Обогащение опыта и расширение возможностей.

 

Ценности Библиотеки МОК

  • стремление быть лучше;
  • качество;
  • открытость;
  • ответственность за успех нашего ВУЗА.

 

Видение библиотеки: творческая, инновационная библиотека, тесно взаимодействующая с университетской жизнью – интегрированная в обучение, преподавание, исследования; обеспечивающая доступ к знаниям во всем мире и популяризацию интеллектуальных активов в образовательном процессе.

 

Библиотека МОК на сегодняшний день, являясь информационно-образовательным и культурным центром, всемерно содействует получению качественного образования и подготовке высококвалифицированных специалистов; предоставляет книжный фонд и современные электронные ресурсы, соответствующие образовательным программам университета; находится в непрерывном процессе взаимодействия с факультетами и кафедрами: изучает потребности пользователей, предоставляет информационные услуги, регулярно проводит выставки новых поступлений, а также развивает сотрудничество с другими вузами города и республики. В повседневном учебно-воспитательном и научном процессе университете библиотека стремится к созданию оптимальных условий для своих пользователей. Вся деятельность библиотеки направлена на то, чтобы читатель чувствовал себя комфортно, получал необходимую информацию, должное внимание сотрудников и моральное удовлетворение от каждого посещения.​

 

В Библиотеке МОК пользователям открыт свободный доступ к электронной библиотеке Республиканской межвузовской электронной библиотеке (РМЭБ), также имеется доступ к мировым известным базам по национальной подписке МОН РК  Scopus, Web of Science, Science Direct, получили тестовый доступ к базам EBSCO, Springer, а также к Российской базе АСВ (Ассоциация Строительных Вузов), электронная библиотечная система IPRbooks.


На протяжении учебного года формируется Электронный каталог и Электронная библиотека на базе КАБИС. Система КАБИС предназначена для комплексной автоматизации библиотечных процессов и создания электронных каталогов, а также полнотекстовых баз данных. Параллельно ведется работа с РМЭБ по передаче информации в общий электронной фонд учебной литературы. Библиотека МОК имеет договора о сотрудничестве по МБА(межбиблиотечный абонемент), с КазНУ им.аль-Фараби, АУЭС, Университет Международного бизнеса, ЖенПУ и др.


В Библиотеке МОК имеется 85 компьютера, из них для пользователей 68 компьютеров с выходом в интернет, для автоматизации библиотечных процессов -17.


ПРАВИЛА ПОЛЬЗОВАНИЯ БИБЛИОТЕКОЙ МОК

Читатель обслуживается по ID-карточке. При записи в библиотеку читатель должен ознакомиться с Правилами пользования и подтвердить обязательство об их выполнении своей подписью в читательском формуляре.

  1. Учебная литература – выдается на текущий учебный год, с обязательным возвратом в библиотеку до 1 августа текущего учебного года.
  2. Ежегодно пользователи обязаны пройти перерегистрацию читательского билета, – с 1 сентября, читатели, не прошедшие перерегистрацию, библиотекой не обслуживаются.
  3. При выбытии (отчислении, увольнении) из университета читатели обязаны вернуть в библиотеку все числящиеся за ними издания.
  4. Читатели, ответственные за утрату или неумышленную порчу изданий, обязаны заменить их такими же изданиями или признанными библиотекой равноценными по стоимости и содержанию.
  5. Читатели, нарушающие правила пользования или причиняющие ущерб, несут административную, гражданско-правовую (материальную) ответственность .

Правила пользования читальными залами

  1. Не разрешается входить в читальный зал с сумками, личными и библиотечными книгами, журналами, газетами, вырезками из печатных изданий и другими печатными материалами.
  2. При получении изданий из фонда библиотеки пользователь обязан расписаться за каждое полученное издание в читательском формуляре.
  3. Энциклопедии, справочные издания, редкие и ценные издания выдаются для пользования только в читальном зале.
  4. Литература, полученная для пользования в читальном зале, должна быть возвращена в течение дня до закрытия зала. В случае нарушения этого правила, читатели могут быть лишены права пользования библиотекой на срок до 1 месяца. При повторном нарушении – на более длительный срок, определяемый администрацией библиотеки.
  5. Выносить литературу из читального зала запрещено.

Правила пользования электронным залом библиотеки

  1. Время работы на компьютере предоставляется по записи в журнале заявок.
  2. Запрещается использовать компьютер в игровых целях, скачивать и просматривать любые  программы, не касающиеся учебного процесса, использовать дополнительные USB флешь карты только после проверки библиотекарем на вирус.
  3. Вся информация на рабочем столе компьютера храниться не более 3 дней.

Библиотечное обслуживание читателей организовано на 2-х абонементах и в 6-ти читальных залах.


Зал №1- В зале представлена литература по социально-гуманитарным дисциплинам и правовая (история, философия, политология, социология, психология, культурология, этика, эстетика, религия, основы права, законодательные основы хозяйственной деятельности) литература для общей естественно-научной подготовки (математика, физика, химия), литература по языкам ( казахскому, русскому, английскому), литература по экономическим дисциплинам, справочные и периодические издания.


Зал №2 – обеспечивается формирование фонда библиотеки для учебного процесса, научно - педагогической и научно – исследовательской деятельности вуза. Оформляются заказы на новые издания. Отдел обеспечивает систематизацию, каталогизацию и техническую обработку новых поступлений и УДК на диссертациях, отчетах и публикациях ППС и студентов.


Зал №3 - электронный и мультимедийный читальный зал для студентов. К услугам читателей в зале установлено 30 компьютеров, которые подключены к Интернету. Имеется доступ к базам данных «IPRbooks», по национальной подписке подключены к БД «Эльзевир» к коллекциям «Skopus» и «ScienceDireсt», «Clarivate Analytics», «Polpred», «КазНЭБ», «РМЭБ». Здесь же можно произвести поиск литературы по электронному каталогу библиотеки. 


Зал №4 - по обслуживанию ППС и магистрантов  к услугам читателей в зале установлены компьютеры, на которых имеются программы Auto CAD-14, Auto CAD-2000, Corel Draw для выполнения графических работ читателями. Здесь же можно произвести поиск литературы по электронному каталогу библиотеки. В зале имеется литературы (справочные и периодические издания) на английском языке – 250 томов коллекции «Библиотеки завершающейся эпохи», Британская энциклопедия в 22-х томах и Американская энциклопедия в 30-ти томах. Экспонируется постоянно действующая выставка «Труды ППС КазГАСА».


Зал №5 - зал литературы для архитекторов, дизайнеров и строительных - специальностей. Обслуживаются магистранты, ППС, студенты всех курсов. Здесь представлены книги на разных языках по архитектуре, дизайну, строительным специальностям. Обслуживаются студенты, магистранты, докторанты и ППС.


Зал № 6 - Научный и учебный депозитарный фонд - В читальном зале обслуживаются студенты всех курсов, магистранты, ППС, сотрудники. В фонде представлены научные книги в помощь учебному процессу и научной работе.


Абонемент учебной литературы – производится запись читателей в библиотеку. Обслуживаются студенты всех курсов, магистранты, ППС, сотрудники. Литература выдается на один семестр. По окончании осеннего семестра читатели обязаны продлить сроки пользования литературой, и по окончании весеннего семестра (до 1 июля) – обязаны сдать всю имеющуюся на руках литературу. Малоэкземплярная литература выдается на короткий срок. Виды услуг – индивидуальное обслуживание, групповое обслуживание.


Двери библиотеки всегда открыты для своих читателей!


Директор библиотеки

+7 (727)220 81 04 (вн. 1123)

Отдел комплектования и обработки литературы

+7 (727)220 81 04 (вн. 1124) 

Офис-регистратора

Садыкова Асель Ахметбековна

Регистратор

Приемная Регистратора (кабинет № 217):

Тел/факс: +7(727) 220-80-82 (вн.1020)

e-mail: info@mok.kz


Офис ре­гист­ра­тора осу­щест­вля­ет при­ем и вы­пуск спе­ци­алис­тов всех уров­ней и сту­пеней об­ра­зова­ния, обес­пе­чива­ет конт­роль ка­чест­ва под­го­тов­ки обу­ча­ющих­ся, а так­же ор­га­низа­цию всех ви­дов вход­но­го, ру­беж­но­го и ито­гово­го конт­ро­ля зна­ний сту­ден­тов, ве­дение ста­тис­ти­ки. Офис осу­щест­вля­ет свою де­ятель­ность в со­от­ветс­твии с За­коном РК «Об об­ра­зова­нии», Пра­вила­ми ор­га­низа­ции де­ятель­нос­ти ву­зов, Рег­ла­мен­та­ми КазГАСА: при­ема, ат­теста­ции и вы­пус­ка обу­ча­ющих­ся, учеб­но­го про­цес­са и прак­ти­ки, дру­гими нор­ма­тив­ны­ми пра­вовы­ми ак­та­ми РК в об­ласти об­ра­зова­ния.


Ос­новны­ми нап­равле­ни­ями деятельности Офи­са Ре­гист­ра­тора яв­ля­ют­ся:

• ор­га­низа­ция ра­боты При­ем­ной ко­мис­сии;

• конт­роль ка­чест­ва под­го­тов­ки обу­ча­ющих­ся;

• ор­га­низа­ция и конт­роль про­веде­ния ито­гово­го конт­ро­ля;

• ор­га­низа­ция и про­веде­ние вход­но­го сре­за зна­ний;

• ор­га­низа­ция и про­веде­ние вы­пус­ка (конт­роль про­веде­ния ито­говой го­сударс­твен­ной ат­теста­ции вы­пуск­ни­ков, оформ­ле­ние и вру­чение им дип­ло­мов);

• дви­жение кон­тинген­та обу­ча­ющих­ся;

• ве­дение ста­тис­тики и статистической от­четности.


Ос­новные функ­ции Офи­са Ре­гист­ра­тора:

• ор­га­низа­ция и про­веде­ние спе­ци­аль­ных (твор­ческих) эк­за­менов и комп­лек­сно­го тес­ти­рова­ния аби­тури­ен­тов;

• ор­га­низа­ция и конт­роль про­веде­ния со­бесе­дова­ний с пос­ту­па­ющи­ми в КазГАСА по сок­ра­щен­ным об­ра­зова­тель­ным прог­раммам и на обу­чение в сок­ра­щен­ные сро­ки;

• под­го­тов­ка при­казов о за­чис­ле­нии, пе­рево­дах, восс­та­нов­ле­нии обу­ча­ющих­ся;             

• ор­га­низа­ция сис­те­мы тес­ти­рова­ния в со­от­ветс­твии с об­ще­обя­затель­ны­ми стан­дарта­ми об­ра­зова­ния РК;

• сбор ма­тери­алов и сос­тавле­ние бан­ка дан­ных тес­тов для про­веде­ния вход­но­го сре­за зна­ний и эк­за­мена­ци­он­ных сес­сий обу­ча­ющих­ся по ут­верж­ден­но­му гра­фику;

• ор­га­низа­ция, про­веде­ние и под­ве­дение ито­гов вход­но­го сре­за зна­ний обу­ча­ющих­ся (кро­ме пер­во­го кур­са), эк­за­мена­ци­он­ных сес­сий;

• под­го­тов­ка пред­ло­жений по по­ощ­ре­нию и на­каза­нию про­фес­сорс­ко-пре­пода­ватель­ско­го сос­та­ва по ито­гам всех ви­дов конт­ро­ля;

• ве­дение уче­та блан­ков стро­гой от­четнос­ти (ID, дип­ло­мы, ака­деми­чес­кие справ­ки);

• про­веде­ние эк­за­мена­ци­он­ной сес­сии по всем фа­куль­те­там. Пе­реда­ча ре­зуль­та­тов сес­сии в со­от­ветс­тву­ющие де­кана­ты для ана­лиза и те­кущей ра­боты (эд­вай­зе­ров).




Ответственный секретарь Приемной комиссии

Абдиллаева Фарида Максутовна 

Телефон: +7(727) 309-77-33 (вн. 1022)

Телефон диспетчерской +7(727) 220-80-82 (вн.1027), каб. № 213) 


Офис Регистратора (кабинет № 214).

Телефоны специалистов: +7(727) 393-69-39 (ФА-1023, ФД -1024, ФОС-1025, ФСТИМ-1026)


Факультет архитектуры

Касимбекова А.В.

+77081107397      

adelina093@mail.ru      

Айтмахан Д.А.

+77018595190

diana95.a-z@mail.ru


Факультет дизайна

Шагиртаева Р.С.

+77073875320

Ruskyll@List.ru


Факультет общего строительства

Бершимбаева А.Д.

+77058753322

bershimbaeva2017@mail.ru

Макулбаева Г.А.

+77075286854

makulbayeva@mail.ru


Факультет строительных технологий, инфраструктуры и менеджмента

Толегенова З.И.

+77053915671

zabira.tolegenova.77@mail.ru

Удербаева С.М.

+77018635570

orsalta2020@mail.ru